توضیحات
پرسشنامه شخصیت کار آفرین لیتونن
برای سنجش شخصیت کار آفرین از مدل لیتونن استفاده می شود.این پرسشنامه دارای ((۲۸)) گویه می باشد.این پرسشنامه به دلیل زیر بنای نظری مناسب . تایید خبرگان با تخصص موضوعی از روایی محتوایی لازم برخوردار است.
هدف:بررسی ویژگی های شخصیت کار آفرین
پرسشنامه شخصیت کار آفرین لیتونن دارای ابعاد زیر می باشد :
این پرسشنامه دارای ((۷)) بعد است (( اخلاق کاری ،تشویق برای تعالی ، مهارت ، غلبه ، فرصت،درونی بودن ، افراد قدرتمند ))
سولات به تفکیک ابعاد در پرسشنامه مشخص شده است.
امتیاز دهی و تفسیر نتایج:
برای هر گزینه کاملا موافقم ۵، موافقم ۴، نه موافقم نه مخالفم ۳، مخالفم ۲ و کاملا مخالفم ۱ امتیاز در نظر بگیرید.
مجموع امتیازات خود را محاسبه کنید و در اینجا بنویسید:………..
- امتیاز ۱۴۰ – ۱۰۰: نشان می دهد که فرد از ویژگی های شخصیتی لازم برای کار آفرینی برخوردار می باشد.
- امتیاز ۱۰۰ – ۶۰: نشان می دهد که فرد تا حدودی از ویژگی های شخصیتی لازم برای کار آفرینی برخوردار می باشد.
- امتیاز زیر ۶۰: نشان می دهد که فرد از ویژگی های شخصیتی لازم برای کار آفرینی برخوردار نمی باشد.
روایی و پایایی : دارد
منبع : دارد
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.