توضیحات
پرسشنامه نگرش کارکنان به جنبه های مختلف سازمان سیلبرمن
برای سنجش نگرش کارکنان به جنبه های مختلف سازمان از مدل سیلبرمن استفاده می شود.این پرسش نامه دارای ((40)) گویه می باشد.این پرسش نامه به دلیل زیر بنای نظری مناسب . تایید خبرگان با تخصص موضوعی از روایی محتوایی لازم برخوردار است.
امتیاز بندی و تفسیر نتایج:
برای هر گزینه خیلی زیاد 5، زیاد4، متوسط 3، کم 2 و خیلی کم 1 امتیاز در نظر بگیرید.
مجموع امتیازات خود را محاسبه کنید و در اینجا بنویسید:…………
- امتیاز 200 تا 140: نشان دهنده نگرش مثبت کارکنان به جنبه های مختلف سازمان است.
- امتیاز 140 تا 80: نشان می دهد که نگرش کارکنان به جنبه های مختلف سازمان تا حدودی مثبت است.
- امتیاز زیر 80: نشان می دهد که نگرش مثبت کارکنان به جنبه های مختلف سازمان مثبت نمی باشد.
روایی پایایی:دارد
منابع:دارد
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.