پرسشنامه سرمایه اجتماعی ویلانوا و چوسا

توضیحات

پرسشنامه سرمایه اجتماعی

ابزار ۲۸ سوالی مورد استفاده، پرسشنامه سرمایه اجتماعی ویلانوا و چوسا (۲۰۰۳) می باشد که هفت بعد اعتماد، روابط، همکاری، ارزش ها، شبکه ها، تعهد و فهم متقابل را مورد سنجش قرار می دهد.. پرسشنامه در ۲۸ گویه تنظیم و بر اساس مقیاس پنج گزینه ای لیکرت (خیلی زیاد = ۵، زیاد= ۴، تا حدی = ۳، کم= ۲ و خیلی کم= ۱) تنظیم شده است.

تعاریف مفهومی:

سرمایه اجتماعی: ویلانووا و جوسا^[۱] (۲۰۰۳) سرمایه اجتماعی را پدیده ای مدیریتی تلقی کرده که دارای ویژگی های: اعتماد (هنجار ها)، ارزش ها و رفتار های مشترک، روابط، همکاری، فهم و درک، تعهد متقابل، و شبکه های متقابل است. به زعم آنان، سرمایه اجتماعی نه تنها بدون وجود یکی از این ویژگی ها نمی تواند وجود داشته باشد، بلکه نمی توان تصور کرد که سازمانی بدون وجود بعضی از ویژگی های سرمایه اجتماعی بتواند وظیفه خود را انجام دهد. از نظر آنان سرمایه اجتماعی عمل مبتنی بر همکاری را تسهیل کرده و ارزش دارایی های ناملموس را افزایش می دهند.

تعاریف عملیاتی:

سرمایه اجتماعی: منظور از سرمایه اجتماعی سازمانی در این پژوهش، نمرات حاصل از گویه های مربوط به پرسشنامه سرمایه اجتماعی می باشد که شامل مؤلفه های اعتماد، روابط، همکاری، ارزش ها، شبکه ها، تعهد و فهم متقابل می باشد.

[۱] .Vilanova, & Josa
پایایی و روایی : دارد

منبع : دارد