توضیحات
پرسشنامه میزان مهارت مذاکره در مدیران
مدیران جهت اداره شرکت ها در هزاره سوم ، نیازمند مهارت هایی در زمینه های گوناگون می باشند . لذا این امر صاحبان صنایع و دولت مردان را ملزم می سازد تا در انتخاب مدیران از معیارهای علمی دقیق استفاده کنند
شیوه نمره گذاری
در قسمت اول این پرسشنامه‌ها به توضیح کوتاهی از اهداف تحقیق پرداخته شده است. که دلیل از مطرح نمودن این قسمت آشنا نمودن پاسخگویان به اهداف تحقیق می‌باشد و ثانیاً ترغیب آنان به پاسخگویی دقیق و واقعی به سؤالات می‌باشد.
در قسمت دوم این پرسشنامه‌ها، ۲۹ سؤال طرح شده است که با استفاده از این سئوالات، میزان مهارت مذاکره مدیران بازرگانی مشخص خواهد شد که از این متغیر جهت بررسی فرضیه تحقیق استفاده خواهد شد. هر سؤال امتیازی از ۱ تا ۴ را می‌تواند بپذیرد. بنابراین با در نظر گرفتن مقیاس عقیده‌سنج لایکرت حداقل امتیاز ممکن که هر فرد کسب می‌کند ۲۹ و حداکثر ۱۱۶ می‌باشد.
روایی و پایایی : دارد
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.